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CFA_FRM
Lv1 太平洋舰队新兵
太平洋舰队新兵 贡献51,距离下一级还需29贡献
楼主
2017-08-18 17:39 0 0 只看楼主
电梯直达 
最后由 CFA_FRM 于 2017-08-18 17:41:40 修改
 看到“简泊宁”三个字,仿佛看到他父母的期待,淡泊明志,宁静致远。但是,当我们刚谈到创业时,他好似突然变了一个人,情不自禁展现着言语的活泼与肢体的躁动,滔滔不绝的与我们分享着自己的故事,我们也被他对汽车的狂热与对创业的激情感染着,难以抵挡着进入到他的世界。
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 人的一生只有一次青春,
  现在,青春是用来奋斗的。
  将来,青春是用来回忆的
  个人简介:简泊宁

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 读书经历
  南加州大学硕士在读
 波士顿大学本科学士学位
  创业经历
  2015年,与同校生共同于麻省创立二手车经销商(gpaup.com)
 以往经历
 两年内游历了数十个国家
  曾在波士顿大学学者联合会担任摄影师
 曾带领团队获得上海市团队三级棋手
  对美股与比特币有交易且收获颇丰
  “企业行为”演讲被视为演讲典范
  喜欢就做了
  作为一名95后在校大学生,他凭借着兴趣爱好,利用课余时间与大学同学共同创业,创立起了二手车经销商。创业期间他凝聚了来自各个专业及学校的同学力量,带领着大家身兼数职从零基础开始学习后台管理、市场宣传、车辆估值、产品链设计等一系列的事情。一点一滴的积累,让他比同龄的孩子更加的成熟,也更早一步的接触到社会这所大学。
  想做就做不纠结
  金友汇:您当时是怎么想到要去创业的呢?
  简泊宁:我对车可以说是相当痴迷,就想着从事相关职业,但是给人打工总是各种限制,于是自己当老板了!我找到一个想法一致的朋友,结合各自的优势,他负责技术,我负责商业运营,初生牛犊不怕虎,我们的公司就这么开起来了。
  有苦就吃不服输
  金友汇:我们都知道创业艰辛不易,那现在回想起来,您认为在创业过程中碰到过最大的困难是什么?后来如何解决?
  简泊宁:我现在自己还是一个学生,既要学习又要顾着公司,明显时间不够用。后来我们又雇了两个美国人,人手还是短缺。我记得,有一次刚刚考完试,我一个人在办公室坐了24小时完成了一个紧急工作,澡没洗、饭也没吃。其实备考那几天我已经非常疲惫了,当时全靠意志力才撑下来。
 除了人,产品也很重要,我们最终推出的产品也是不断打磨才有了市场价值。我们产品定位是一个汽车与消费者的中间服务商,就是建立价值估量模型,这个模型会通过对车的品牌、型号、年限、多少英里的测试算出一个估值,然后通过我们的平台建立起消费者和汽车商之间的联系。最早的时候这个估值是不准确的,多亏了负责技术的伙伴解决了很多难题,通过后期不断磨合,产品得到了很大的改进,最终,也使它在市场上有了一定竞争力。创业我们遇到了很多类似的困难,但是我认为吃苦是福,趁现在年轻多吃苦才好。
 持续学习不迷茫
 金友汇:除了多吃苦,您认为在创业中还有什么是非常必要的?
  简泊宁:我觉得创业是一个很大的词汇,它很宽泛,要求创业者对每个领域都要有所了解。比如,在创业过程我们要见风险投资人,但是,我们当时对A轮、B轮这些基本概念都不了解,以致于谈投资的时候被问到了感觉有点混乱,再比如,如何设置退出机制等等问题。这个过程中,我意识到现有的知识还远远不能撑起自己想要的东西。其中,有一个很重要的创业素质我还不完全具备,就是对金融系统知识的掌握。于是,我立马向金融学的同学请教,了解到学习CFA能补充这方面的专业知识。说学就学,经过不断的筛选后,我便来到了金程。  
 相信金程就来了
 金友汇:CFA证书是一个金融行业的顶尖国际证书,其实在美国有很多相关培训机构并且其体系也很成熟,是什么原因让您选择国内的机构,并快速的选择了金程呢?
  简泊宁:首先,虽然在美国生活,但我还是比较习惯中国人的思维方式。其次,CFA在美国是一个类似于中国高考这样的普适教育,及格考过就行了,不像目前国内对CFA培训这么全面系统。美国确实很多的CFA的面授课程,但只告诉你怎么算,不会告诉你怎么理解这个过程,而国内的老师就会告诉你为什么人家要出这个题,考官要设置这样的得分点。最后我对比了市场上的众多课程,发现金程不像市场上面现在很多的教育机构,随便抓来一本教材就用,而是有全面的网课体系、完整的自主研发教材、还会定期更新,这让我很放心。所以,相信金程,就来了。
 评论
  最难的不是奋斗,是抉择。每个抉择都是建立在人生观、价值观、世界观的基础上。当面对创业与学习,想要兼顾,就需安排好前后的顺序。
  当无法选择时候,就跟随内心,这是最强大的原动力。越是面对多重诱惑和选择,越要保持清醒的头脑和坚定的内心,做自己喜欢的事情。
[hr]  “95后”创业者 VS “60后”创业者
  作为一个95后的创业者,他的优秀,他的努力,他的创业路也被金程教育董事长汤震宇先生热切关注着。以下提取简述了两代创业人对话中的部分内容。
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 1、你有故事吗?
     简泊宁:国内的CFA教育相比与国外起步比较晚,当时什么因素驱动您,从事金融教育领域这一块?
 汤老师:国内最早期开始金融学科的体系内容与主流的金融差距比较远,我自己虽然是复旦金融毕业的,但是当时却看不太懂CFA的知识,这个给我的触动非常大,因此萌发了想要去改变这种局面的想法。当时,又迫切的希望让国内的学员也能接受到国际的、一流的、主流的、符合时代发展方向的、面向世界的教育体系。
 最重要的一点,我认为一个人的意志和能力要激励和点燃,我希望帮助那些被体系坑害的年轻人。如果学校没有给他们好的激励、好的职业道德指引。学校就不是培养人的地方,而是消杀他们能力和发展的地方。现在国家和政府都意识到了职业教育体系制度的局限,也在积极的推动。金程应该成为其中的一股力量,身体力行,让年轻人在最宝贵的时候学到最宝贵的东西,突破制度的局限。
  2、你懂创业吗?
  简泊宁:确实,人没有理想和咸鱼有什么区别,那您认为,创业是什么?
  汤老师:我认为,创业这件事情,是把不同教育背景的人、不同诉求的人、甚至不同家庭教养的人结合在一起,共同完成一件事情。这个过程中要求你要有好的体力、严格的纪律、好的财务资源,而且要坚持,要有遇到困难,不被它压倒的雄心和战术的耐心。
  简泊宁:对!让不同的人聚在一起朝着同一个目标做一件事情真的很难。
  3、你有价值吗?
  简泊宁:金程创立以来,您认为金程的核心竞争力是什么?
  汤老师:我在这里十七年,我喜欢这份工作,我们带领着一支认同金程的文化、价值观的团队一起在做一件事情。归为一句话来说就是:专业来自百分之一百零一的投入。多零点一的区别就在于我们相信每天进步一点点的力量,将会让金程持续改进,不断突破。
  年轻人要学会选择有价值的事情。要有职业道德力,知道自己真正想要什么;要有不断的创造力,时刻问自己到底有没有为客户创造价值;要有持续的学习力,高效的执行力和团队协助力。一支这样的团队他们组成文化基因,通过文化指引,再借助外部力量,多重因素起作用。我们才不会花了一生的时间和热情做了一件唐吉坷德的事情,我想这样做才有价值,才是对所有的人负责。
 评论
  “60后”“95后”时代在变,不变的是创业的那颗雄心,是梦想点燃的澎湃激情。青春本来就是神采飞扬的自由,允许无限的可能。对于简泊宁,他的青春就是用来奋斗的。当我们还在用成人偏执的眼光看待“95后”,这样一个个怀着赤枕之心的“95后”正在以充满正能量的姿态向未来发起冲击,他们遵从自己的内心,选择热爱的,坚持选择的。
  金友汇,就是一个聚集了五湖四海金融人的地方。在这里,我们坚持所有的渴望和梦想,此刻我们正蓄势待发等待您的加入,期待与您共同携手,不忘初心,一起追逐更好的自己。

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